Die London Conference on Employer Engagement in Education and Training (21.-22. Juli 2016) stellte das Engagement der Arbeitgeber in den Mittelpunkt. Es wurden interessante Einblicke in Projekte gegeben, die sich mit der Förderung von Ausbildung und damit auch der Employability
Regionale Unterschiede in der Weiterbildung – Deutscher Weiterbildungsatlas
Im Jahr 2012 wuchs das deutsche Bruttoinlandsprodukt nur sehr leicht. Auch die Investitionsquote der Unternehmen ging im gleichen Jahr zurück. Und genau dies spiegelt sich im betrieblichen Weiterbildungsangebot wider, welches von 2011 auf 2012 um 2,86% sank. Laut dem Deutschen
London Conference on Employer Engagement in Education and Training
Aus- und Weiterbildung werden immer wichtiger. Dabei spielt die Zusammenarbeit von Arbeitgebern, Schulen, Hochschule und Trainingsanbietern eine große Rolle, um die Effizienz und den Erfolg von Aus- und Weiterbildung sicherzustellen. Für den Austausch zwischen Forschung, Praxis und Politik findet im
eQualification 2015/2016
Am 15./16. Februar 2016 fand die eQualification – eine Fachtagung des Bundesministeriums für Bildung und Forschung – zum Thema digitales Lernen statt. Im Workshop „Lernkompetenzen als Voraussetzung für digitale Formate der Personalentwicklung“ präsentierten und diskutierten Prof. Dr. Nele Graf und